>It’s not a bug. It’s an undocumented feature!< Sei unser Spezialist für alle Bereiche der Programmierung! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Fullstack Developer (m/w/d)
- Leipzig, Wernau
- unbefristet
- Vollzeit, Teilzeit
Über uns
Mit DIRS21 sind wir Marktführer für Onlinebuchungs- und Channelmanagement-Systeme in der Hotellerie, Gastronomie und dem Tourismusgewerbe. Über 5.300 Kunden, meist mittelständische und inhabergeführte Hotels aus dem 3-4 Sternebereich, nutzen DIRS21 in Deutschland, Österreich und der Schweiz. An unseren Standorten in Wernau (Region Stuttgart/ Esslingen) und Leipzig leben wir mit circa 100 Teamplayern den Spirit der schwäbischen Tüftler, Denker und Erfinder.
Deine Aufgaben bei uns sind:
Deine Tätigkeiten:
Als Fullstack Developer m/w/d (in Voll- oder Teilzeit) unterstützt Du unser Development-Team in Leipzig oder Wernau vor allem beim Entwurf, der Implementierung und der Dokumentation von neuen und bestehenden Funktionen im Frontend- und Backend-Bereich.
Zum Beispiel:
- Coding im Front- und Backend, hauptsächlich mit C# sowie JavaScript
- Teilnahme am gesamten Produktentwicklungszyklus – von der Konzeption, über die Programmierung, das Testing bis zur Livestellung und Dokumentation
- Eruieren, entwickeln und anbinden externer Schnittstellen an unsere Softwarelösungen
- Weiter- und Neuentwicklung unserer Workflow-, Datenbank- und Schnittstellensysteme
- Arbeit mit gängigen Protokollen und Datenformaten: XML, SOAP, REST, JSON
- Technische Entscheidungen treffen und fachlicher Austausch mit agilem, standortübergreifendem Projektteam
- Konfrontation mit Programmierproblemen und Erarbeitung von eigenen Lösungen
- Nutzung unseres modernen Frameworks basierend auf Container Technologien
Unser Tech-Stack:
Wir legen zwar Wert auf Browserkompatibilität, aber unsere Neuentwicklungen unterstützen nur moderne Browser, sodass wir den Fokus weg von IE11-Hacks und hin zu innovativen Features lenken können.
Im Frontend:
- Vue.js 3
- Nuxt 3
- Trailwind CSS with TailwindUI
- LESS for applications that don’t use tailwind
Im Backend:
- .NET 6, MongoDB, CockroachDB, Aerospike
- NodeJS with fastify or express
General:
- Source Control with git on GitHub
- CI/CD-Pipelines
- Docker and Kubernetes
Dein Profil:
Hard Skills:
- Abgeschlossenes Studium der Informatik/ Medieninformatik oder ein hervorragender Ausbildungsabschluss als Fachinformatiker
- fundiertes mathematisches Wissen und logisches Denken sowie die Fähigkeit Codes zu analysieren und darin Probleme zu erkennen
- Vertiefte Programmierkenntnisse und Erfahrung mit C#, JavaScript, SQL, Node.js
- Fundierte Kenntnisse zu breiten Technologie-Stacks für datenfokussierte Entwicklung (u.a. relationale und NOSQL-Datenbanksysteme, datengetriebene Architekturen, APIs)
- Erfahrung mit Container Technologien (Docker und Kubernetes) wünschenswert
- Idealerweise Erfahrungen im Umfeld agiler Projektarbeit (SCRUM)
Soft Skills:
- Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, um komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen
- Affinität zum Analysieren, sowie Erkennen von Zusammenhängen
- Problemlösungskompetenz und Get-it-Done Mentalität
- Fähigkeit und Bereitschaft, Wissen intern weiterzugeben und über Kernkompetenzen hinaus zu denken und arbeiten
- Teamfähigkeit in einem agilen Entwicklerteam (SCRUM)
- Bereitschaft, eigenverantwortlich und verantwortungsbewusst zu arbeiten
- Wille zur ständigen Fortbildung, um zukunftsorientiert arbeiten zu können
Alles außer gewöhnlich - Das erwartet Dich bei uns:
Neben der fachlichen Kompetenz ist es für uns genauso wichtig, dass Du als Mensch in unser Unternehmen passt. Wir sind immer offen für Ideen, Kreativität, Veränderungen und Verbesserungen, die mit Engagement und Begeisterung vorangetrieben werden. Außerdem kannst Du bei uns Beruf und Privatleben räumlich und zeitlich optimal vereinen. Wir bieten Dir im Rahmen unseres GoodWork Konzeptes:
- Moderne Arbeitsumgebung mit flexiblen Strukturen, offenen Türen
- Moderne Führungskultur: Flache Hierarchien & Wertschätzung über alle Ebenen hinweg
- Selbstständige und vielseitige Aufgaben in einem jungen, innovativen Unternehmen
- Intensive Einarbeitung und kontinuierliche, hochwertige Weiterbildungen
- Life-Balance: Freie Arbeitszeitgestaltung,Selbstorganisation,Remote Work, Ein Kinderzimmer im Büro für weitreichende Flexibilität
- Verpflegung: Kaffee, Mittagessen, Obst und Softdrinks kostenlos
- Entertainment: Teamausflüge, Firmenfeste, Aufenthaltsräume inkl. Playstation etc.
- Gehaltsbestandteil: Betriebliche Krankenzusatzversicherung und - Altersvorsorge
- Fitness: Studiomitgliedschaft mit EGYM Wellpass
Von Dir erwarten und unterstützen wir Eigeninitiative, hohe Ansprüche an die Qualität Deiner Arbeit sowie Mut und Wille zur fachlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Für unsere lebendige und faire Unternehmenskultur wurden wir als einer der besten Arbeitgeber Deutschlands ausgezeichnet.
Interessiert?
Mehr erfährst Du gerne in einem persönlichen Gespräch mit uns - bewirb Dich jetzt online mit Deinen Unterlagen inklusive Deines Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins.
Ansprechpartner:
DIRS21 by TourOnline AG
Borsigstr. 26
73249 Wernau
Svenja Heidelberg
Telefon: +49 7153 9250-31
Internet/Mail: jobs.dirs21.de / einsteigen@dirs21.de
Eingehende Bewerbungen werden nur auf ihre fachliche Qualifikation hin ausgewertet. Talente werden unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Identität, Nationalität, Schwerbehinderung oder Alter berücksichtigt.